Vrachtwagenchauffeur, Rijsenhout, 24-40 upw

Grote mate van zelfstandigheid, bekende routes en weer op tijd terug aan het einde van de middag om van je avond te genieten. Bij Meerlanden ligt jouw toekomst open en investeren wij graag in jou.

vrachtwagenchauffeur

Standplaats Rijsenhout

24-40 uur per week

 

Als chauffeur bij Meerlanden mag je rekenen op

  • Een bruto maand salaris van minimaal €1977,- en maximaal €2535,- op basis van een 40-urige werkweek. Ons voorstel zal afhankelijk zijn van jouw kennis en ervaring.
  • Pensioenopbouw waarvan 2/3 door Meerlanden wordt betaald.
  • In beginsel tijdelijke contracten, met uitzicht op een vast contract.
  • Georganiseerde trainingen, zodat je jouw code 95 kan bijhouden of je verder kan ontwikkelen als chauffeur.
  • Een aangemeten werkkledingpakket, zodat je jouw werk goed en veilig kan uitoefenen.
  • Een winstuitkering in juni en een eindejaarsuitkering in december.

Jouw werkdag bij Meerlanden

In de ochtend rond 7:15 uur start je met jouw team op in de kantine, onder het genot van een heerlijk bakkie koffie of thee. De teamleider is er om de dag door te spreken en zal je vragen of er nog bijzonderheden zijn ten aanzien van de planning. Dit zodat jij met je collega goed voorbereid de wijken in kunnen gaan. Bewoners zijn blij dat je komt en de bakken weer geleegd worden. Dat geeft een voldaan gevoel.

Rond de middag kom je terug naar de zaak om te lunchen. Ben je wat verder weg, dan zoek je een lekker plekje op om te lunchen. Met nieuwe energie ga je weer verder, zodat alle bakken aan het einde van jouw dienst geleegd zijn. Waar kan wissel je af met rijden en het rechtzetten van de minicontainers. Ben je op tijd klaar met jouw wijken, dan bied je de helpende hand aan collega’s. Rond 16:00 uur ben je weer terug op de zaak en kan je heerlijk van de avond genieten.

Wat breng je mee?

  • Rijbewijs B en C
  • Beheersing van de Nederlandse taal
  • VCA basis
  • Klantgerichtheid
  • Samenwerking

Hebben we je interesse gewekt?

Laat ons weten wie je bent door jouw gegevens te sturen via ons sollicitatieformulier.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Esther van den Helder (recruiter) via 0297 -381777.

Teamleider, Heemstede, 40 upw

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging als teamleider? Voel je je verantwoordelijk voor je eigen toko en weet je samen met je team de klus te klaren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

teamleider

standplaats Heemstede
40 uur per week

Als teamleider ondersteun je jouw team bestaande uit chauffeurs en milieustraat medewerkers bij hun dagelijkse werk. Je signaleert verbeteringen en gaat hier mee aan de slag. Dit vraagt om sterk leiderschap, managementvaardigheden en kennis van het operationele proces om effectief sturing te kunnen geven.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Operationele aansturing met een vastgestelde doelstelling en teamresultaat.
  • Het resultaatgericht verbeteren van operationele processen en routes binnen jouw eigen team.
  • Een bijdrage leveren aan het opstellen en uitdragen van het beleid op afdelingsniveau en het operationele (team)plan.
  • Het optimaal inzetten van mens en middelen binnen het opgestelde budget.
  • Bevorderen van de samenwerking tussen het team en de andere afdelingen waar mee samenwerkt.
  • Motiveren, stimuleren en coachen van medewerkers in hun huidige werk alsook in eventuele ontwikkeling (duurzame inzetbaarheid).
  • Hanteren van een resultaatgerichte stijl en het continu bewaken van de balans tussen de verschillende belangen.
  • Het coördineren van de storingsdienst en gladheidbestrijding in piketdienst op toerbeurt.

De ideale kandidaat:

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding of bachelor in een relevante richting, bijvoorbeeld bedrijfskunde, logistiek of aanverwant.
  • 5 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 3 jaar als leidinggevende.
  • Ervaring in veranderproces, – trajecten.
  • Rijbewijs B.

Als teamleider mag je rekenen op:

  • Een uitdagende functie binnen een organisatie waar volop mogelijkheden zijn voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Minimaal 27,5 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid 2 weken bij te kopen.
  • Pensioenopbouw waarvan 2/3 door de werkgever wordt betaald.
  • Tegemoetkoming op je sportabonnement.
  • Levensloopbijdrage van 1,8% per maand.
  • Een winstuitkering in juni en een eindejaarsuitkering van 3,25% in december.

Interesse?
Laat ons weten wie jij bent door jouw profiel te sturen via ons sollicitatieformulier.

Wil je eerst nog wat meer weten over de functie, neem dan gerust contact op met Pepijn Koops, manager afval & milieu of Esther van den Helder, recruiter via 0297 -381777.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vrachtwagenchauffeur, Heemstede, 40 upw

Gevoel van vrijheid, werken in een hecht team en werken in de buurt. Wij zoeken jou!

vrachtwagenchauffeur

standplaats Heemstede

40 uur per week

Als chauffeur bij Meerlanden mag je rekenen op

  • Een bruto maand salaris van minimaal €1977,- en maximaal €2535,- op basis van een 40-urige werkweek. Ons voorstel zal afhankelijk zijn van jouw kennis en ervaring.
  • Pensioenopbouw bij pensioenfonds ABP.
  • In beginsel tijdelijke contracten, met uitzicht op een vast contract.
  • Georganiseerde trainingen, zodat je jouw code 95 kan bijhouden of je verder kan ontwikkelen als chauffeur.
  • Een aangemeten werkkledingpakket, zodat je jouw werk goed en veilig kan uitoefenen.
  • Een winstuitkering in juni en een eindejaarsuitkering in december.

Jouw werkdag bij Meerlanden

Je start samen met het team op, met een bakkie koffie in de hand. De routes worden doorgenomen en je kijkt samen of er nog bijzonderheden zijn. Dan is het tijd om de weg op te gaan. Samen met je collega zorg je ervoor dat de containers geleegd worden. Smalle straatjes schrikken jou niet af, maar zie je als een uitdaging.

Waar kan wissel je af! Dit zodat je een deel van de dag de vrachtwagen bestuurt en een deel van de dag lekker in de buitenlucht werkt om de minicontainers recht te zetten.

Heb jij graag afwisseling in jouw werk? Onze locatie Heemstede kan jou dat bieden. Naast chauffeurswerkzaamheden, ben jij inzetbaar op de milieustraat, help je bij het opruimen van markten en tijdens de wintermaanden versterk jij het team van de gladheidsbestrijding.

Wat breng je mee?

  • Rijbewijs B en C + code 95
  • Beheersing van de Nederlandse taal
  • Beschikbaarheid op de zaterdag
  • VCA basis
  • Klantgerichtheid
  • Samenwerking

Hebben we je interesse gewekt?

We zien jouw cv en korte motivatie graag tegemoet via ons sollicitatieformulier.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Jack Mens (teamleider) via 0297-381202 of Esther van den Helder (recruiter) via 0297 -381777.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Teamleider, Rijsenhout, 40 upw

Krijg jij energie van het coachen en motiveren van je team, zodat zij een topprestatie kunnen leveren? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en ervaren:

teamleider

Standplaats Rijsenhout
40 uur per week

Als teamleider ondersteun je de teams bestaande uit 12 kraanwagenchauffeurs bij hun dagelijkse werk. Je signaleert verbeteringen en gaat hier mee aan de slag. Dit vraagt om sterk leiderschap, managementvaardigheden en kennis van het operationele proces om effectief sturing te kunnen geven.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Operationele aansturing met een vastgestelde doelstelling en teamresultaat.
  • Het resultaatgericht verbeteren van operationele processen en routes binnen jouw eigen team.
  • Een bijdrage leveren aan het opstellen en uitdragen van het beleid op afdelingsniveau en het operationele (team)plan.
  • Het optimaal inzetten van mens en middelen binnen het opgestelde budget.
  • Bevorderen van de samenwerking tussen het team en de andere afdelingen waar mee samenwerkt.
  • Motiveren, stimuleren en coachen van medewerkers in hun huidige werk alsook in eventuele ontwikkeling (duurzame inzetbaarheid).
  • Hanteren van een resultaatgerichte stijl en het continu bewaken van de balans tussen de verschillende belangen.
  • Het coördineren van de storingsdienst en gladheidbestrijding in piketdienst op toerbeurt.

De ideale kandidaat

  • Minimaal een afgeronde HBO opleiding of bachelor in een relevante richting, bijvoorbeeld bedrijfskunde, logistiek of aanverwant.
  • 5 jaar relevante werkervaring, waarvan minimaal 3 jaar als leidinggevende.
  • Ervaring in veranderproces, – trajecten.
  • Rijbewijs B.

Als teamleider mag je rekenen op

  • Een uitdagende functie binnen een organisatie waar volop mogelijkheden zijn voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Minimaal 27,5 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid 2 weken bij te kopen.
  • Tegemoetkoming op je sportabonnement.
  • Levensloopbijdrage van 1,8% per maand.
  • Pensioenopbouw waarvan 2/3 door de werkgever wordt betaald.
  • Een winstuitkering in juni en een eindejaarsuitkering van 3,25% in december.

Interesse?

Laat ons weten wie jij bent door jouw profiel te sturen via ons sollicitatieformulier.

Wil je eerst nog wat meer weten over de functie, neem dan gerust contact op met Pepijn Koops, manager afval & milieu of Esther van den Helder, recruiter via 0297 -381777.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Inkoper, Rijsenhout, 32-40 upw

Inkooptrajecten waarbij de laagste prijs niet het uitgangspunt is, maar circulariteit? Bij ons krijg je de kans écht aan de slag te gaan met circulair inkopen.

inkoper (Rijsenhout, 32-40 upw)

Als inkoper bij ons bedrijf ondersteun je verschillende afdelingen bij inkoopprocessen. Je helpt je collega’s om contracten af te sluiten met aannemers in de openbare ruimte, met bouwondernemingen, installatiebedrijven en adviesbureaus. Zeer uiteenlopende inkooptrajecten dus! Jij hebt daarbij een scherp oog voor de juridische aspecten van het vak.

Werkzaamheden Inkoper

  • Zelfstandig uitvoeren tactische inkooptrajecten
  • Uitvoeren Europese aanbestedingstrajecten
  • Bewaken processen en kwaliteit van de documenten
  • Onderhouden van je in- en externe netwerk
  • Maken van commerciële afspraken
  • Contractbeheer

Ons inkoopbeleid is ‘Circulair tenzij’: duurzaam, samen, sociaal en innovatief. Binnen bedrijfseconomische grenzen selecteren wij bij voorkeur leveranciers en producten, diensten en/of werken die zich hierin onderscheiden.

Als inkoper bij Meerlanden mag je rekenen op

  • Een bruto maand salaris van minimaal €3.208,- en maximaal €4.573,- op basis van een 40-urige werkweek. Ons voorstel zal afhankelijk zijn van jouw kennis en ervaring
  • Een laptop en mobiel
  • Pensioenopbouw waarvan 2/3 door de werkgever wordt betaald
  • Een winstuitkering in juni wanneer je in het betreffende jaar werkzaam bent geweest
  • Een (cao) eindejaarsuitkering in december van 3,25%
  • Minimaal 27,5 vakantiedagen per jaar o.b.v. fulltime dienstverband
  • Maandelijks 1% vitaliteitstoeslag, om een gezonde leefstijl te stimuleren

Onze ideale kandidaat?

  • HBO werk- en denkniveau, opleiding: CE, MER, FM of Nevi 2
  • Minimaal 3 jaar vergelijkbare werkervaring
  • Juridische kennis contractrecht en aanbestedingsregelgeving
  • Bij voorkeur ervaring met inkoop- en (Europese) aanbestedingstrajecten van bouwkundige of civieltechnische werken en diensten
  • Enige kennis van ARW, UAV en RAW is een pre
  • Communicatief sterk en gaat gestructureerd te werk

Hebben we je interesse gewekt?

Laat ons weten wie je bent en overtuig ons waarom we jou moeten uitnodigen voor een gesprek via ons sollicitatieformulier.

Wil je meer weten over de functie? Schroom dan niet contact op te nemen met Heleen Elen (inkoopcoördinator) via 06-53713306.

HR business partner, Rijsenhout, 32 upw

Wil jij een bijdrage leveren aan een organisatie die koploper is en staat voor samen sneller circulair, met medewerkers die vandaag en morgen in staat zijn om onze ambitieuze doelstellingen te realiseren?

Ter vervanging zijn wij op zoek naar jou:

HR business partner (Rijsenhout, 32 upw)

 

Jouw functie als HR business partner

Je bent sparringpartner en adviseur van 10 teamleiders en 2 managers, werkzaam bij de afvalinzameling en openbare ruimte. Je adviseert hen gevraagd en ongevraagd met betrekking tot het HRM beleid en (arbeidsrechtelijke) personele aangelegenheden. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor jaarlijkse personeelsinstrumenten, zoals de strategische personeelsplanning en begrotings- en beloningsronden.

Jij wilt je vast gaan bijten in HRM projecten, zoals vernieuwing van de gesprekscyclus, gedrag & leiderschapsontwikkeling en een meerjarenprogramma duurzame inzetbaarheid. Je bent nauw betrokken bij ons cultuurprogramma: ´Samen VERDER´.

Naast onze hoofdlocatie Rijsenhout ben je regelmatig te vinden in Hillegom, Lisse, Heemstede en Aalsmeer.

Wij verwelkomen je graag in ons enthousiaste team, bestaande uit: senior HRM business partner, tevens leidinggevende, HRM business partner, recruiter en twee HRM medewerkers.

Wat breng je mee?

  • Hbo- diploma op het gebied van Human Resources;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-adviesfunctie met realisatie van projecten;
  • Kennis van HRM-beleid en instrumenten, regelgeving op het gebied van arbeidsrecht, wet verbetering poortwachter, cao en arbeidsvoorwaarden;
  • Kunnen doen van verbetervoorstellen aan de hand van trends en ontwikkelingen en in staat tot projectmatige implementatie en realisatie;
  • Uitstekende coachende communicatieve en adviesvaardigheden met gevoel voor tact en integriteit.

Als HR business partner bij Meerlanden mag je rekenen op

  • Een veelzijdige HR adviesfunctie, waarin je een belangrijke organisatiebijdrage door projectrealisatie gaat leveren;
  • Een ambitieuze organisatie en collega’s met focus op verdere optimalisatie van beleid en instrumenten;
  • Een bruto maand salaris van € 4.000,- tot maximaal € 4.500,- op basis van een 40-urige werkweek. Ons voorstel zal afhankelijk zijn van jouw kennis en ervaring;
  • Pensioenopbouw bij pensioenfonds ABP en een eindejaarsuitkering 3.25% in december;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder een online opleidingsaanbod met meer dan 100 opleidingen.

Hebben we je interesse gewekt?
Wacht niet langer en laat ons weten wie je bent, via ons sollicitatieformulier

Wil je graag nog wat meer weten over de functie of onze organisatie, neem dan gerust contact op met Marlies van der Greft (senior HRM business partner) op 06-51082582 of Esther van den Helder (recruiter) via algemeen nummer 0297-381777.

Stageplek circulaire inkoop

Op zoek naar een omgeving waar het thema circulaire economie hoog in het vaandel staat? Ga je dit schooljaar stage lopen of afstuderen en zoek je een interessante (afstudeer)opdracht richting circulair inkopen?

Voor onze locatie in Rijsenhout zoeken wij een:

stagiair circulaire inkoop

Bij ons vind je:

  • Een leuke en leerzame (afstudeer)stage met een interessante opdracht betreffende circulair inkopen.
  • Stagevergoeding € 350, – bruto per maand op fulltime basis.
  • Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Een organisatie die koploper is in duurzaamheid en waar klantgerichtheid, innovatie en optimalisatie centraal staan;
  • Een stageperiode van minimaal vijf maanden (mag ook langer). Startperiode zo snel als mogelijk, maar in ieder geval uiterlijk in februari.

Wij bieden je een leuke opdracht:

Vorig jaar hebben vrijwel alle gemeenten uit de regio een intentieverklaring met betrekking tot circulair opdrachtgeverschap en circulair inkopen getekend. Dit is voortgekomen uit een initiatief van de Amsterdam Economic Board. De intentie is dat er gezamenlijk tenminste 10% van de producten, goederen en diensten circulair ingekocht worden. Om dit goed te meten is er een roadmap uitgewerkt. Een digitale gids voor partijen om circulair inkopen in te bedden in de organisatie.

Wij hebben besloten ook gebruik te gaan maken van deze roadmap, zodat we transparant en vergelijkbaar met de gemeenten kunnen rapporteren. Wij kopen nu al veel circulair in, maar aan de hand van de roadmap kunnen we dat inzichtelijk maken en waar kan nog verder uitbreiden. Dit betekent een andere werkwijze. Wij zijn daarom op zoek naar jou als stagiair. Jij vindt het leuk om te kijken hoe we de roadmap kunnen implementeren. Je gaat kijken naar de huidige situatie, de situatie waar we naar toe willen en wat ervoor nodig is om daar te komen.

Is je interesse gewekt en wil je graag meer informatie lezen? Kijk dan op https://www.amsterdameconomicboard.com/nieuws/discipelen-van-de-circulaire-economie

Jij bent:

  • Momenteel bezig met een hbo opleiding en hebt affiniteit met inkoop en circulaire economie.
  • Op zoek naar een (afstudeer)stage voor minimaal vijf maanden.
  • Zelfsturend en analytisch sterk;
  • Goed in de Nederlandse taal in woord en geschrift
  • Naast inkoop geïnteresseerd in de juridische en economische aspecten, waar je mee te  maken zult krijgen tijdens jouw opdracht bij ons.

Interesse?

Zin in deze uitdaging? Stuur dan je profiel naar werken@meerlanden.nl. Voor meer informatie kan je contact opnemen met Heleen Elen, inkoop coördinator via helen@meerlanden.nl of 0297 -381777.

Meerlanden werkt aan een samenleving zonder afval, maar met grondstoffen die na hergebruik en recycling als nieuwe producten worden teruggebracht in de kringloop. Een samenleving waarbij de openbare ruimte ook leverancier is van grondstoffen. Een samenleving waar mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kansen krijgen. Samen met haar stakeholders wil Meerlanden de regionale samenleving circulair maken én de werkgelegenheid regionaal versterken en bevorderen.

Meerlanden is vanuit negen locaties actief op het vlak van afvalinzameling, beheer en onderhoud van openbare ruimte (o.a. groenonderhoud, straatreiniging en rioleringswerkzaamheden), verwerking van afval tot nieuwe grondstoffen en energie, beheer milieustraten, marktbeheer en business park management.

Als partner van acht gemeenten en 4.000 bedrijven werken wij aan een schone en duurzame leef- en werkomgeving. Wij bouwen aan een samenleving met gesloten kringlopen (100% recycling) en initiëren duurzame energieprojecten in de regio. Zo produceren wij zelf groene energie uit gft-afval.

Meerlanden is een vitale organisatie en zit in de top van de Nederlandse afvalbedrijven op het vlak van duurzaamheid. Meerlanden biedt werkgelegenheid aan ruim 500 enthousiaste medewerkers waarbij de organisatie nadrukkelijk oog heeft voor sociale participatie, de transitie grondstoffen regisseur en regionale aanjager is van circulaire economie.

Meer informatie over de organisatie, is terug te vinden op onze website www.meerlanden.nl.

Stageplek marketing/communicatie

Meerlanden heeft haar commerciële activiteiten gestructureerd in een zelfstandig onderdeel Meerlanden Zakelijk (B2B). De afdeling haar klanten met (circulair) advies, recycle oplossingen en reststromenbeheer. Ook grondstoffenmanagement is ondergebracht binnen de afdeling met focus op het terugwinnen van grondstoffen en het sluiten van circulaire ketens.

Wij zijn op zoek naar een stagiair voor:

marketing/communicatie (strategie en uitvoering)

standplaatsen Rijsenhout en Noordwijkerhout

De stage:

Je ontwikkelt zelfstandig (voor en met de Manager Communicatie en Business Unit Manager B2B) de marketingstrategie voor Meerlanden Zakelijk voor de komende jaren en gaat deze in de praktijk brengen. Je sluit aan op de nieuwe corporate identity van Meerlanden en je vertaalt deze door naar Meerlanden Zakelijk. De ontwikkelde strategie vervolgens ga je verder vormgeven tot marketingplannen en in praktijk brengen. Onderdelen en campagnes kunnen zijn: Online, Print, Social Media en Evenementen. De opdracht is succesvol wanneer er samenhangende marketing over de te kiezen gebieden actief en succesvol wordt bedreven met positieve (commerciële) resultaten. De functie zal bij meerdere vestigingen en onderdelen van Meerlanden plaatsvinden, indien nodig verzorgt Meerlanden passend vervoer.

Stagewerkzaamheden:

  • Ontwikkelen marketingstrategie Meerlanden Zakelijk;
  • Vertalen van de marketingstrategie naar marketingaanpak, plannen en planning;
  • Ontwikkelen van content kalenders;
  • Campagnes ontwikkelen en uitrollen;
  • Content (laten) vervaardigen t.b.v. de campagnes;
  • Rapporteren, bijsturen en aan diverse overleggen deelnemen.

Ideale stagiair:

  • HBO/WO (online) marketing;
  • Affiniteit met marketing en (online) commercie;
  • Klantgerichte houding;
  • Proactieve en positieve houding;
  • Goede communicatieve, administratieve en commerciële vaardigheden;
  • Werkt oplossingsgericht en toont initiatief;
  • Schroomt niet om deze ideeën om te zetten in concrete voorstellen;
  • Interesse in duurzaam ondernemen of wil hierover meer leren.

Wij bieden:

  • Een organisatie die koploper is in duurzaamheid en waar klantgerichtheid, innovatie en continu verbeteren centraal staan.
  • Een brede functie die veel mogelijkheden biedt.
  • En stageplek voor zes maanden met een werkweek van tussen de 24 en 32 uur per week.
  • Een stageplek waar je ervaring opdoet die je straks een betere positie op de arbeidsmarkt zal geven.
  • Actieve coaching en opleiding binnen de functie, afdeling en het vakgebied.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Interesse?
Reageer dan door een motivatie met cv per e-mail te zenden aan werken@meerlanden.nl of neem contact op met Frederik Terluin (Business Unit Manager) op 06-51665393.

Meerlanden werkt aan een samenleving zonder afval, maar met grondstoffen die na hergebruik en recycling als nieuwe producten worden teruggebracht in de kringloop. Een samenleving waarbij de openbare ruimte ook leverancier is van grondstoffen. Een samenleving waar mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kansen krijgen. Samen met haar stakeholders wil Meerlanden de regionale samenleving circulair maken én de werkgelegenheid regionaal versterken en bevorderen. Meerlanden is vanuit negen locaties actief op het vlak van afvalinzameling, beheer en onderhoud van openbare ruimte (o.a. groenonderhoud, straatreiniging en rioleringswerkzaamheden), verwerking van afval tot nieuwe grondstoffen en energie, beheer milieustraten, marktbeheer en business park management. Meerlanden is een vitale organisatie en zit in de top van de Nederlandse afvalbedrijven op het vlak van duurzaamheid. Meerlanden biedt werkgelegenheid aan ruim 500 enthousiaste medewerkers waarbij de organisatie nadrukkelijk oog heeft voor sociale participatie, de transitie grondstoffen regisseur en regionale aanjager is van circulaire economie.

Als partner van acht gemeenten en 4.000 bedrijven werken wij aan een schone en duurzame leef- en werkomgeving. Wij bouwen aan een samenleving met gesloten kringlopen (100% recycling) en initiëren duurzame energieprojecten in de regio. Zo produceren wij zelf groene energie uit gft-afval.

Meer informatie over onze organisatie, is terug te vinden op onze website www.meerlanden.nl.